The impact of COVID-19 on human resources management

dc.contributor.authorSaakyan, Jemma
dc.date.accessioned2024-07-12T21:43:39Z
dc.date.available2024-07-12T21:43:39Z
dc.date.issued2021en_US
dc.departmentMaltepe Üniversitesien_US
dc.description.abstractIn the area of capital sustainability the human capital is one of the most essential and important resource. Physical capital can be destroyed, financial capital can be confiscated, but human capital is inseparable from its owner, as long as, he or she can actively work and bring some benefit for the enterprise, before is in good health. COVID-19 is an infection caused by a newly discovered coronavirus. The World Health Organization declared this outbreak as a public health emergency of international concern on 30 January 2020, and as a pandemic on 11 March 2020. The COVID-19 infection pandemic has taken a major impact on human capital. Unlike natural disasters, the pandemic left buildings, factories and infrastructure untouched, but extremely negatively affected on the health of million people and disrupted the education system of million children...en_US
dc.description.abstractSermayenin sürdürülebilirliği alanında insan sermayesi en temel ve önemli kaynaklardan biridir. Fiziksel sermaye yok edilebilir, finansal sermayeye el konulabilir ancak insan sermayesi, aktif olarak çalışabildiği ve işletmeye fayda sağlayabildiği sürece sahibinden ayrılamaz. COVID-19, yeni keşfedilen bir korona virüsün neden olduğu bir enfeksiyondur. Dünya Sağlık Örgütü, bu salgını 30 Ocak 2020'de uluslararası önemi haiz bir halk sağlığı acil durumu olarak ve 11 Mart 2020'de bir salgın olarak ilan etti. COVID-19 küresel salgını, insan sermayesi üzerinde büyük bir etki yarattı. Küresel salgın, doğal afetlerin aksine binaları, fabrikaları ve altyapıyı el değmeden bırakmış, ancak milyonlarca insanın sağlığını son derece olumsuz etkilemiş ve milyonlarca çocuğun eğitim sistemini bozmuştur...en_US
dc.identifier.citationSaakyan, J. (2021). The impact of COVID-19 on human resources management / COVID-19’un insan kaynakları yönetimi üzerindeki etkileri. MUISC'20-21 - International Faculty of Humanities and Social Sciences Student Congress içinde (94-95 ss.). İstanbul: Maltepe Üniversitesi.en_US
dc.identifier.endpage95en_US
dc.identifier.isbn978-605-2124-42-0
dc.identifier.startpage94en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12415/7629
dc.language.isoenen_US
dc.publisherMaltepe Üniversitesien_US
dc.relation.ispartofMUISC'20-21 - International Faculty of Humanities and Social Sciences Student Congressen_US
dc.relation.publicationcategoryUluslararası Konferans Öğesi - Başka Kurum Yazarıen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.snmzKY03053
dc.subjectHuman capitalen_US
dc.subjectPandemicen_US
dc.subjectEconomyen_US
dc.subjectMigrantsen_US
dc.subjectLabor marketen_US
dc.subjectİnsan sermayesien_US
dc.subjectKüresel salgınen_US
dc.subjectEkonomien_US
dc.subjectGöçmenleren_US
dc.subjectİşgücü piyasasıen_US
dc.titleThe impact of COVID-19 on human resources managementen_US
dc.title.alternativeCOVID-19’un insan kaynakları yönetimi üzerindeki etkilerien_US
dc.typeArticle
dspace.entity.typePublication

Dosyalar