Otel projelerinde şantiye aşamalarına göre işletme personeli alım süreci ve gerekçeleri

dc.authorid0000-0002-8021-1902en_US
dc.contributor.advisorEren, Cengiz
dc.contributor.authorAslanyürek, Ahmet Cihan
dc.date.accessioned2024-07-12T22:28:18Z
dc.date.available2024-07-12T22:28:18Z
dc.date.issued2020en_US
dc.date.submitted2020-12en_US
dc.departmentEnstitüler, Lisansüstü Eğitim Enstitüsü, Mimarlık Ana Bilim Dalıen_US
dc.description.abstractOteller, konsept ve kuruluş amaçlarına göre farklılık gösteriler. Belli bir ücret karşılığı insanların barınma, eğlence ve daha değişken ihtiyaçlarını karşılayabildikleri bu yapılar hem karmaşık hem de bir o kadar kapsamlı olabilmektedir. Otel işletmelerinin sermayesinin büyük bir kısmı sabit sermayedir. Bu sebepten ötürü yapım aşaması tamamlanmış bir otel olası bir proje değişikliği durumunda yüksek maddi zarara sebep olabilir. Bunun yanı sıra doğru yapılmış bir otel projesi uzun vadede işletme maliyetlerini de daha ergonomik hale getirecektir. Bu sebepten ötürü otellerde çalışacak personellerin bir kısmı otel projesinin çeşitli safhalarında projeye dahil edilmeli ve fikirleri alınmalıdır.en_US
dc.description.abstractHotels differ according to their concept and establishment purpose. For a certain fee; These structures, where people can meet their housing, entertainment and more variable needs, can be both complex and comprehensive. Most of the capital of hotel businesses is fixed capital. For this reason, a hotel whose construction has been completed may cause high financial losses in case of a possible project change. In addition, a correctly made hotel project will make operating costs more ergonomic in the long run. For these reasons, some of the staff who will work in hotels should be included in the project at various stages of the hotel project and their opinions should be taken. This process varies according to the departments of the personnel. For example; While the person who will be the hotel manager should be involved from the beginning of the project, housekeeping staff may be involved in the process at a later stage.en_US
dc.identifier.citationAslanyürek, A. C. (2020). Otel projelerinde şantiye aşamalarına göre işletme personeli alım süreci ve gerekçeleri / Process and justification of operation personnel according to the site stages in hotel projects (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Maltepe Üniversitesi, Lisansüstü Eğitim Enstitüsü, İstanbul.en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12415/11738
dc.institutionauthorAslanyürek, Ahmet Cihanen_US
dc.language.isotren_US
dc.publisherMaltepe Üniversitesi, Lisansüstü Eğitim Enstitüsüen_US
dc.relation.publicationcategoryTezen_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States*
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/*
dc.snmzKT1776en_US
dc.subjectİşlevsel otel tasarımıen_US
dc.subjectOtel şantiye sürecien_US
dc.subjectOtelcilikte personel iletişimien_US
dc.subjectFunctional hotel designen_US
dc.subjectHotel construction site processen_US
dc.subjectStaff communication in hotel managementen_US
dc.titleOtel projelerinde şantiye aşamalarına göre işletme personeli alım süreci ve gerekçelerien_US
dc.title.alternativeProcess and justification of operation personel according to the site stages in hotel projectsen_US
dc.typeMaster Thesisen_US
dspace.entity.typePublication

Dosyalar